Operator wózka widłowego (k/m) – chłodnia
Błonie · Umowa zlecenie

90-001 Łódź
Główna praca to doki: zdejmowanie palet z naczep i precyzyjny załadunek towaru na wyjazd, a pomiędzy tym przewóz ładunków między strefą przyjęć, buforem i strefą wydań. Wszystko wózkiem czołowym; magazyn jest zamknięty i ogrzewany, sprzęt nowy.
Przerwy są płatne, do dyspozycji stołówka z mikrofalówkami i lodówkami oraz szatnia z indywidualnymi szafkami. Zatrudnienie na umowę o pracę: płatny urlop, L4 i dodatki za noce, nadgodziny i święta.
Wymagane są ważne uprawnienia UDT i pewna praktyka na wózku czołowym. Przed podpisaniem umowy — spotkanie bezpośrednio na hali: pokazujemy magazyn, sprzęt i przyszłe stanowisko.
+20% do stawki za każdą godzinę nocną, +50% za nadgodziny w dni robocze, +100% za niedziele i święta.
Pełny koszt wstępnych badań u lekarza medycyny pracy pokrywa pracodawca, bez żadnych potrąceń.
Pełny komplet odzieży roboczej i obuwie ochronne wydajemy bezpłatnie od pierwszego dnia, bez płacenia z góry.
Można podnosić kwalifikacje i awansować na wyższe stanowiska wewnątrz międzynarodowej struktury.
Międzynarodowy operator logistyczny z centrum dystrybucyjnym w Łodzi, obsługujący towary dla sieci handlowych. W magazynie pracują zmianowe brygady z operatorami wózków, kompletującymi i obsługą doków, a awanse wewnątrz struktury są tu codziennością.
Zmiana kręci się wokół doków i alejek transportowych magazynu — wszystko wykonuje się wózkiem czołowym.
Umowa o pracę to ochrona Kodeksu pracy, coroczny płatny urlop i płatne zwolnienie lekarskie (L4). Do tego właśnie tutaj obowiązują dodatki kodeksowe: +20% za godziny nocne, +50% za nadgodziny w dni robocze i +100% za pracę w niedziele i święta.
Po rozmowie rekrutacyjnej wydajemy skierowanie na badania profilaktyczne we wskazanej placówce medycznej w Łodzi: lekarz medycyny pracy, w razie potrzeby okulista i neurolog, bo chodzi o wózek. Wszystko opłaca pracodawca, dla kandydata to bezpłatne.
Nie. Pełny komplet odzieży roboczej — spodnie, koszulki, polar — oraz obuwie BHP wydajemy bezpłatnie od pierwszego dnia. Z pierwszej wypłaty nic za to nie potrącamy.
Akceptujemy ważne zaświadczenia kwalifikacyjne UDT na wózki jezdniowe podnośnikowe z mechanicznym napędem podnoszenia — dawne kategorie I WJO lub II WJO.
Tak, to standardowy element rekrutacji. Spotkanie odbywa się bezpośrednio na obiekcie w Łodzi: krótka rozmowa z rekruterem, a potem wyjście na halę, gdzie pokazujemy wózki czołowe, organizację pracy i warunki na miejscu. Decyzja zapada dopiero wtedy, gdy wszystko zostanie obejrzane.
Zakwaterowanie organizujemy my, pracownik dopłaca stałą kwotę miesięcznie — dokładna wysokość jest podana w ogłoszeniu. Adres i zdjęcia pokoju pokazujemy przed wyrażeniem zgody.
«Chciałbym wyrazić bardzo pozytywną opinię na temat tej agencji pracy. Współpraca przebiegała sprawnie i profesjonalnie na każdym etapie. Rekruterzy pomocni, uprzejmi i zawsze gotowi odpowiedzieć na wszelkie pytania. Proces rekrutacji jest szybki i przejrzysty. Dużym plusem jest również stały kontakt oraz wsparcie po podjęciu zatrudnienia. Rekruteram naprawdę zależy na pracowniku, a nie tylko na szybkim zamknięciu rekrutacji. Zdecydowanie polecam agencję Pulsar Work wszystkim osobom poszukującym pracy – zarówno w kraju, jak i za granicą.»
Czytaj wszystkie opinie →Dobierzemy oferty z umową, stawką brutto/netto oraz opisem warunków. Dla Ciebie bezpłatnie.
«Chciałbym wyrazić bardzo pozytywną opinię na temat tej agencji pracy. Współpraca przebiegała sprawnie i profesjonalnie na każdym etapie. Rekruterzy pomocni, uprzejmi i zawsze gotowi odpowiedzieć na wszelkie pytania. Proces rekrutacji jest szybki i przejrzysty. Dużym plusem jest również stały kontakt oraz wsparcie po podjęciu zatrudnienia. Rekruteram naprawdę zależy na pracowniku, a nie tylko na szybkim zamknięciu rekrutacji. Zdecydowanie polecam agencję Pulsar Work wszystkim osobom poszukującym pracy – zarówno w kraju, jak i za granicą.»
Czytaj wszystkie opinie →